КОМЕНТАР
Проект Закону України "Про внесення змін до статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення (щодо відповідальності роботодавця за порушення законодавчо встановлених вимог про здійснення рівної оплати праці жінок і чоловіків)" від 21 травня 2013 року за N 2077а, внесений народними депутатами України І. Геращенко, О. Кондратюк, В. Бондарем, П. Розенком, Р. Павленком та іншими (перше читання)
Історія питання
Відповідно до статті 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення його завданням є охорона прав і свобод громадян, власності, конституційного ладу України, прав і законних інтересів підприємств, установ і організацій, встановленого правопорядку, зміцнення законності, запобігання правопорушенням, виховання громадян у дусі точного і неухильного додержання Конституції і законів України, поваги до прав, честі і гідності інших громадян, до правил співжиття, сумлінного виконання своїх обов'язків, відповідальності перед суспільством.
Стаття 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення встановлює адміністративну відповідальність за:
