Идет загрузка документа (67 kByte)
Главный правовой
портал Украины
Главный правовой
портал Украины
Остаться Попробовать

О финансовом обеспечении подготовки и повышения квалификации работников органов государственной власти, органов местного самоуправления и органов военного управления Вооруженных Сил

КМ Украины
Постановление КМ от 14.07.1999 № 1262
редакция действует с 14.11.2019

КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

від 14 липня 1999 р. N 1262

Київ

Про фінансове забезпечення підготовки і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил

(назва із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749)

Із змінами і доповненнями, внесеними
 
постановами Кабінету Міністрів України
 від 16 листопада 2002 року N 1749
,
 від 2 червня 2003 року N 828
,
 від 13 грудня 2004 року N 1657
,
 від 18 жовтня 2006 року N 1436
,
 від 12 травня 2007 року N 711
,
від 4 червня 2008 року N 516
,
від 27 грудня 2008 року N 1145
,
 від 5 квітня 2012 року N 287
,
від 14 травня 2015 року N 301
,
від 13 січня 2016 року N 19
,
від 27 вересня 2016 року N 674
,
від 14 червня 2017 року N 423
,
від 13 червня 2018 року N 482
,
від 6 листопада 2019 року N 916

На виконання пункту 25 першочергових заходів з проведення в Україні адміністративної реформи, затверджених Указом Президента України від 20 листопада 1998 р. N 1284, Кабінет Міністрів України ПОСТАНОВЛЯЄ:

1. Затвердити такі, що додаються:

Порядок формування державного замовлення на підготовку і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил;

(абзац другий пункту 1 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 16.11.2002 р. N 1749)

заходи щодо поліпшення роботи з підготовки і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування. 

(абзац третій пункту 1 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

2. Рекомендувати органам місцевого самоврядування під час складання і затвердження відповідних місцевих бюджетів передбачати в установленому порядку видатки на підготовку і підвищення кваліфікації працівників органів місцевого самоврядування.

 

Перший
віце-прем'єр-міністр України 

 
В. КУРАТЧЕНКО 

Інд. 49

 

ПОРЯДОК
формування державного замовлення на підготовку і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил

(назва Порядку із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749)

(У тексті Порядку слова "Українська Академія державного управління при Президентові України", "посади першої - четвертої категорій державних службовців", "посади п'ятої - сьомої категорій державних службовців" в усіх відмінках замінено відповідно словами "Національна академія державного управління при Президентові України", "перша - четверта категорія посад державних службовців", "п'ята - сьома категорія посад державних службовців" у відповідному відмінку згідно з  постановою Кабінету Міністрів України від 12 травня 2007 року N 711)

(У тексті Порядку слово "Головдержслужба" в усіх відмінках замінено словом "Нацдержслужба" у відповідному відмінку, а слово "Мінекономіки" - словом "Мінекономрозвитку" згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 5 квітня 2012 року N 287)

(У тексті Порядку слово "Нацдержслужба" в усіх відмінках замінено словом "НАДС" згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 14 червня 2017 року N 423)

(У тексті Порядку слово "Мінекономрозвитку" замінено словом "Мінекономіки" згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 6 листопада 2019 року N 916)

Загальні положення

1. Цей Порядок визначає механізм формування, розміщення і виконання державного замовлення на підготовку і підвищення кваліфікації всіх категорій працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил.

(пункт 1 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749)

2. Державним замовником на підготовку за денною формою навчання державних службовців, посади яких належать до 1 - 9 групи оплати праці, та посадових осіб місцевого самоврядування, посади яких віднесені до першої - сьомої категорії посад в органах місцевого самоврядування; за вечірньою та заочною (дистанційною) формами навчання державних службовців, посади яких належать до 1 - 5 групи оплати праці, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування, посади яких віднесені до першої - четвертої категорії посад в органах місцевого самоврядування, є Державне управління справами за погодженням з НАДС; за вечірньою та заочною (дистанційною) формами навчання державних службовців, посади яких належать до 6 - 9 групи оплати праці, та посадових осіб місцевого самоврядування, посади яких віднесені до п'ятої - сьомої категорії посад в органах місцевого самоврядування, - НАДС, а на підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування - НАДС.

(абзац перший пункту 2 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423
,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

Державним замовником на підготовку державних службовців, посадових осіб місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил за спеціальністю "Військове управління (за видами збройних сил)" для роботи на посадах державної служби, що належать до 1 - 5 групи оплати праці, у Міноборони та в органах військового управління Збройних Сил, а також на підвищення кваліфікації державних службовців, посадових осіб місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил з питань воєнної безпеки та оборони держави є Міноборони.

Державним замовником на підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування з питань, пов'язаних із запобіганням корупції та виконанням Законів України "Про державну службу", "Про місцеві державні адміністрації" та "Про службу в органах місцевого самоврядування", є НАДС.

(абзац третій пункту 2 у редакції постанови
 Кабінету Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

Державним замовником на підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування (крім підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування) з питань, пов'язаних із запобіганням корупції, є Національне агентство з питань запобігання корупції.

(абзац четвертий пункту 2 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

Державним замовником на підвищення кваліфікації працівників юридичних служб міністерств, інших центральних органів виконавчої влади є НАДС.

Державним замовником на підвищення кваліфікації державних службовців у сфері зовнішніх зносин є МЗС.

(абзац шостий пункту 2 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

(пункт 2 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 16.11.2002 р. N 1749,
від 02.06.2003 р. N 828,
від 13.12.2004 р. N 1657,
від 04.06.2008 р. N 516,
від 12.05.2007 р. N 711,
від 05.04.2012 р. N 287,
від 14.05.2015 р. N 301,
від 13.01.2016 р. N 19,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674)

3. Пункт 3 виключено

(згідно з постановою Кабінету
 Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674)

4. Пункт 4 виключено

(пункт 4 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674
,
виключено згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423)

5. Заявки на включення до проекту державного замовлення на підготовку і підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування подаються органами державної влади, органами місцевого самоврядування та суб'єктами призначення відповідних осіб в установленому порядку відповідно до НАДС, Національної академії державного управління при Президентові України, Державного управління справами, які їх узагальнюють та подають до Мінекономіки з відповідними пропозиціями до проекту Державного бюджету України на відповідний рік.

(пункт 5 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19
,
у редакції
постанов Кабінету
 Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423
,
від 13.06.2018 р. N 482)

6. Видатки на відшкодування витрат, пов'язаних з відрядженням державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування для підготовки і підвищення кваліфікації, передбачаються в кошторисах органів державної влади, органів місцевого самоврядування та суб'єктів призначення відповідних осіб в межах асигнувань, визначених відповідно державними і місцевими бюджетами на заходи з післядипломної освіти.

(пункт 6 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423,
від 13.06.2018 р. N 482)

7. У пропозиціях щодо підготовки і підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування зазначається:

(абзац перший пункту 7 із змінами, внесеними згідно з
постановами Кабінету Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423,
від 13.06.2018 р. N 482)

кількість осіб, яким необхідно пройти навчання;

кількість осіб, які мають завершити навчання;

середньорічна потреба у навчанні працівників;

орієнтовна середня вартість підготовки або підвищення кваліфікації одного працівника;

орієнтовні загальні обсяги фінансування витрат на освітні послуги.

8. Питання щодо формування державного замовлення на підготовку і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування, які не врегульовані цим Порядком, вирішуються відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 15 квітня 2013 р. N 306 "Про затвердження Порядку формування державного замовлення на підготовку фахівців, наукових, науково-педагогічних та робітничих кадрів, підвищення кваліфікації та перепідготовку кадрів" (Офіційний вісник України, 2013 р., N 33, ст. 1167) та постанови Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1997 р. N 167 "Про затвердження Положення про систему підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців і Положення про єдиний порядок підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації керівників державних підприємств, установ і організацій" (Офіційний вісник України, 1997 р., N 7, ст. 57).

(пункт 8 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

Формування державного замовлення на підготовку працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил

(назва розділу із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749)

9. Пропозиції щодо підготовки за денною формою навчання державних службовців, посади яких належать до 1 - 9 групи оплати праці, та посадових осіб місцевого самоврядування, посади яких віднесені до першої - сьомої категорії посад в органах місцевого самоврядування, за вечірньою та заочною (дистанційною) формами навчання державних службовців, посади яких належать до 1 - 5 групи оплати праці, та посадових осіб місцевого самоврядування, посади яких віднесені до першої - четвертої категорії посад в органах місцевого самоврядування, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників подаються органами державної влади, органами місцевого самоврядування та суб'єктами призначення відповідних осіб Національній академії державного управління при Президентові України; щодо підготовки державних службовців, посадових осіб місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил за спеціальністю "Військове управління (за видами збройних сил)" для роботи на посадах державної служби, що належать до 1 - 5 групи оплати праці, у Міноборони та в органах військового управління Збройних Сил - Міноборони; щодо підготовки за вечірньою та заочною (дистанційною) формами навчання державних службовців, посади яких належать до 6 - 9 групи оплати праці, та посадових осіб місцевого самоврядування, посади яких віднесені до п'ятої - сьомої категорії посад в органах місцевого самоврядування, - НАДС щороку до 15 квітня в установленому порядку.

(пункт 9 із змінами, внесеними згідно з
 
постановами Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749
,
від 04.06.2008 р. N 516
,
від 13.01.2016 р. N 19
,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674
,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423
,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

10. Після погодження з НАДС пропозицій Національна академія державного управління при Президентові України подає їх Державному управлінню справами, яке формує для включення до проекту державного замовлення на наступний рік заявку на підготовку магістрів за денною формою навчання у галузі знань "Публічне управління та адміністрування" за спеціальністю "Публічне управління та адміністрування" для роботи на посадах державної служби, що належать до 1 - 9 групи оплати праці, та посадах, які віднесені до першої - сьомої категорії посад в органах місцевого самоврядування, за вечірньою та заочною (дистанційною) формами навчання на посадах державної служби, що належать до 1 - 5 групи оплати праці, та посадах, які віднесені до першої - четвертої категорії посад в органах місцевого самоврядування, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників; Міноборони - на підготовку магістрів за спеціальністю "Військове управління (за видами збройних сил)" для роботи на посадах державної служби, що належать до 1 - 5 групи оплати праці, у Міноборони та в органах військового управління Збройних Сил; НАДС - на підготовку магістрів за вечірньою та заочною (дистанційною) формами навчання у галузі знань "Публічне управління та адміністрування" за спеціальністю "Публічне управління та адміністрування" для роботи на посадах державної служби, що належать до 6 - 9 групи оплати праці, та посадах, які віднесені до п'ятої - сьомої категорії посад в органах місцевого самоврядування. Кожна з таких пропозицій подається в установленому порядку Мінекономіки щороку до 1 грудня.

(абзац перший пункту 10 із змінами, внесеними
 згідно з 
постановами Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749
,
від 04.06.2008 р. N 516
,
у редакції
постанов Кабінету
 Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19
,
від 27.09.2016 р. N 674
,
від 13.06.2018 р. N 482)

Мінекономіки на підставі цих заявок відповідно до Порядку формування державного замовлення на підготовку фахівців, наукових, науково-педагогічних та робітничих кадрів, підвищення кваліфікації та перепідготовку кадрів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 15 квітня 2013 р. N 306, формує проект державних замовлень на підготовку працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування.

(абзац другий пункту 10 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

11. НАДС, Державне управління справами, Міноборони після затвердження державного замовлення на підготовку державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування розміщують в установленому порядку державне замовлення та відповідно до своїх повноважень забезпечують його виконання.

(пункт 11 із змінами, внесеними згідно з
 
постановами Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749
,
від 04.06.2008 р. N 516
,
від 13.01.2016 р. N 19
,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423
,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

Формування державного замовлення на підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування та органів військового управління Збройних Сил

(назва розділу із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749)

12. Пропозиції щодо підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування вносяться органами державної влади, органами місцевого самоврядування та суб'єктами призначення відповідних осіб щороку до 15 квітня НАДС, яке їх узагальнює, формує заявку на включення до проекту державного замовлення на підвищення кваліфікації зазначеної категорії працівників у наступному році і до 1 грудня в установленому порядку подає Мінекономіки.

(абзац перший пункту 12 із змінами, внесеними згідно з
постановами Кабінету Міністрів України від 12.05.2007 р. N 711,
від 13.01.2016 р. N 19
,
у редакції
постанов Кабінету
 Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674
,
від 14.06.2017 р. N 423
,
від 13.06.2018 р. N 482)

Пропозиції щодо підвищення кваліфікації працівників органів державної влади з питань воєнної безпеки та оборони держави узагальнює, формує заявку та подає до Мінекономіки Міноборони.

(пункт 12 доповнено абзацом другим згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749)

Пропозиції щодо підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування з питань, пов'язаних із запобіганням корупції та виконанням Законів України "Про державну службу", "Про місцеві державні адміністрації" та "Про службу в органах місцевого самоврядування", вносяться органами державної влади, органами місцевого самоврядування та суб'єктами призначення відповідних осіб щороку до 15 квітня НАДС, яке їх узагальнює, формує заявку на включення до проекту державного замовлення на підвищення кваліфікації зазначеної категорії працівників у наступному році і до 1 грудня в установленому порядку подає Мінекономіки.

(пункт 12 доповнено абзацом третім згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 02.06.2003 р. N 828
,
 абзац третій пункту 12 із змінами, внесеними згідно з
постановами Кабінету Міністрів України від 05.04.2012 р. N 287,
від 14.05.2015 р. N 301
,
у редакції
постанов Кабінету
 Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674
,
від 14.06.2017 р. N 423
,
від 13.06.2018 р. N 482)

Пропозиції щодо підвищення кваліфікації державних службовців, посадових осіб місцевого самоврядування вносяться органами державної влади та органами місцевого самоврядування, щодо підвищення кваліфікації голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників - суб'єктами призначення відповідних осіб.

(пункт 12 доповнено новим абзацом четвертим згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482,
у зв'язку з цим абзаци четвертий - восьмий
 вважати відповідно абзацами п'ятим - дев'ятим)

Пропозиції щодо підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування (крім підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування) з питань, пов'язаних із запобіганням корупції, вносяться органами державної влади та органами місцевого самоврядування щороку до 15 квітня Національному агентству з питань запобігання корупції для їх узагальнення, формування заявки на включення до проекту державного замовлення на підвищення кваліфікації зазначеної категорії працівників у наступному році та подання її до 1 грудня в установленому порядку Мінекономіки.

(пункт 12 доповнено новим абзацом п'ятим згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 14.05.2015 р. N 301,
у зв'язку з цим абзаци
п'ятий і шостий
 вважати відповідно абзацами шостим і сьомим,
абзац
п'ятий пункту 12 із змінами, внесеними згідно з
 
постановами Кабінету Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674,
від 14.06.2017 р. N 423
,
від 13.06.2018 р. N 482)

Пропозиції щодо підвищення кваліфікації працівників юридичних служб міністерств, інших центральних органів виконавчої влади вносяться відповідними центральними органами виконавчої влади щороку до 15 квітня Мін'юсту, який разом з НАДС їх узагальнює, а НАДС формує заявку на включення до проекту державного замовлення на підвищення кваліфікації зазначеної категорії працівників у наступному році і подає до 1 грудня в установленому порядку Мінекономіки.

(пункт 12 доповнено абзацом шостим згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.12.2004 р. N 1657
,
абзац
шостий пункту 12 із змінами, внесеними згідно з
постановами Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19,
від 13.06.2018 р. N 482)

Пропозиції щодо підвищення кваліфікації державних службовців у сфері зовнішніх зносин вносяться відповідними центральними органами виконавчої влади щороку до 15 квітня МЗС, яке їх узагальнює, після чого формує заявку на включення до проекту державного замовлення на підвищення кваліфікації зазначеної категорії працівників у наступному році і подає до 1 грудня в установленому порядку Мінекономіки.

(пункт 12 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 04.06.2008 р. N 516
,
абзац
сьомий пункту 12 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19
,
 у редакції
постанов Кабінету
 Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674
,
від 14.06.2017 р. N 423
,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

Абзац восьмий пункту 12 виключено 

(пункт 12 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19
,
абзац
восьмий пункту 12 виключено згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674)

Пропозиції щодо підвищення кваліфікації працівників органів державної влади з питань воєнної безпеки та оборони держави Міноборони узагальнює, формує заявку та подає до Мінекономіки.

(пункт 12 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

13. Пункт 13 виключено

(пункт 13 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 16.11.2002 р. N 1749,
від 04.06.2008 р. N 516,
виключено згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

14. Мінекономіки відповідно до Порядку формування державного замовлення на підготовку фахівців, наукових, науково-педагогічних та робітничих кадрів, підвищення кваліфікації та перепідготовку кадрів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 15 квітня 2013 р. N 306, на підставі поданих заявок формує проект державних замовлень на підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування.

(пункт 14 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

15. НАДС після затвердження Кабінетом Міністрів України державного замовлення на підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування розміщує зазначене замовлення в установленому порядку і забезпечує його виконання.

(абзац перший пункту 15 із змінами, внесеними згідно з
постановами Кабінету Міністрів України від 12.05.2007 р. N 711,
від 13.01.2016 р. N 19
,
від 27.09.2016 р. N 674
,
у редакції
постанов Кабінету
 Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423
,
від 13.06.2018 р. N 482)

Міноборони після затвердження Кабінетом Міністрів України розміщує і забезпечує виконання державних замовлень на підвищення кваліфікації працівників органів державної влади з питань воєнної безпеки та оборони держави.

(пункт 15 доповнено абзацом другим згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 16.11.2002 р. N 1749
,
абзац другий пункту 15 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

Національне агентство з питань запобігання корупції після затвердження Кабінетом Міністрів України розміщує і в установленому порядку забезпечує виконання державного замовлення на підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування (крім підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування) з питань, пов'язаних із запобіганням корупції, в Національній академії державного управління при Президентові України, центрах перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників органів державної влади, органів місцевого самоврядування, державних підприємств, установ і організацій, а також інших закладах вищої освіти та закладах післядипломної освіти у разі отримання ними ліцензії на провадження діяльності з надання освітніх послуг.

(пункт 15 доповнено абзацом третім згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 02.06.2003 р. N 828
,
абзац третій пункту 15 із змінами, внесеними згідно з
 
постановами Кабінету Міністрів України від 18.10.2006 р. N 1436,
від 27.12.2008 р. N 1145
,
 від 05.04.2012 р. N 287
,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 14.05.2015 р. N 301
,
 із змінами, внесеними згідно з
постановами
 Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19,
від 27.09.2016 р. N 674
,
від 14.06.2017 р. N 423
,
від 13.06.2018 р. N 482)

НАДС після затвердження Кабінетом Міністрів України забезпечує виконання державного замовлення на підвищення кваліфікації працівників юридичних служб міністерств, інших центральних органів виконавчої влади.

(пункт 15 доповнено абзацом четвертим згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.12.2004 р. N 1657
,
абзац четвертий пункту 15 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19)

МЗС після затвердження Кабінетом Міністрів України забезпечує виконання державного замовлення на підвищення кваліфікації державних службовців у сфері зовнішніх зносин.

(пункт 15 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 04.06.2008 р. N 516
,
абзац п'ятий пункту 15 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19
,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674
,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

16. Пункт 16 виключено

(пункт 16 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 13.01.2016 р. N 19
,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 27.09.2016 р. N 674
,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 14.06.2017 р. N 423
,
виключено згідно з постановою Кабінету
 Міністрів України від 13.06.2018 р. N 482)

 

ЗАХОДИ
щодо поліпшення роботи з підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування

1. Проаналізувати кількісний і якісний склад працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування та визначити на 2001 - 2005 роки прогнозні показники їхньої потреби у підготовці, перепідготовці і підвищенні кваліфікації кадрів.

2. Визначити перелік спеціальностей та спеціалізацій у галузі "Державне управління", професійно орієнтований на підготовку працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування.

3. Провести соціологічні дослідження з питань організації, змісту і ефективності навчання працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування.

4. Оптимізувати діючу мережу навчальних закладів з підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування в установленому порядку з урахуванням потреби цих органів на 2000 - 2005 роки у навчанні кадрів.

5. За результатами проведення цільових досліджень і вивчення зарубіжного досвіду розробити сучасні тести, анкети для оцінки роботи з підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування та внести пропозиції щодо вдосконалення змісту навчання.

6. Розробити державні стандарти, а також рекомендації (нормативи, вимоги, вказівки) з формування програм підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування у галузі "Державне управління".

7. Організувати на базі Інституту підвищення кваліфікації кадрів Національної академії державного управління при Президентові України цільове підвищення кваліфікації викладачів, які залучаються до підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації працівників органів державної влади та органів місцевого самоврядування.

____________

Опрос