Об упорядочении структуры и условий оплаты труда работников аппарата органов исполнительной власти, органов прокуратуры, судов и других органов

КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

від 9 березня 2006 р. N 268

Київ

Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів

Із змінами і доповненнями, внесеними
 постановами Кабінету Міністрів України
 від 25 березня 2006 року N 361,
 від 10 квітня 2006 року N 467,
 від 24 травня 2006 року N 710,
від 24 червня 2006 року N 855,
 від 19 липня 2006 року N 984,
 від 21 вересня 2006 року N 1344,
 від 8 листопада 2006 року N 1559,
 від 27 грудня 2006 року N 1839,
 від 31 січня 2007 року N 72,
 від 7 лютого 2007 року N 149,
 від 1 березня 2007 року N 328,
 від 12 травня 2007 року N 700,
 від 15 серпня 2007 року N 1052,
 від 5 вересня 2007 року N 1099,
 від 26 вересня 2007 року N 1177,
 від 21 листопада 2007 року N 1335,
 від 21 листопада 2007 року N 1341,
 від 9 січня 2008 року N 2,
 від 22 лютого 2008 року N 63,
 від 12 березня 2008 року N 187,
 від 2 квітня 2008 року N 290,
від 7 травня 2008 року N 426,
від 14 травня 2008 року N 448,
 від 11 червня 2008 року N 538,
від 23 липня 2008 року N 663,
від 23 липня 2008 року N 664,
 від 17 вересня 2008 року N 829,
від 1 жовтня 2008 року N 869,
від 5 листопада 2008 року N 965,
від 11 лютого 2009 року N 74,
від 13 травня 2009 року N 453,
від 27 травня 2009 року N 504,
від 1 липня 2009 року N 669,
від 23 вересня 2009 року N 999,
від 30 вересня 2009 року N 1064,
від 6 січня 2010 року N 6,
 від 13 січня 2010 року N 41,
від 17 березня 2010 року N 270,
від 14 квітня 2010 року N 310,
від 9 червня 2010 року N 404,
від 9 червня 2010 року N 416,
від 30 червня 2010 року N 545,
 від 3 листопада 2010 року N 995,
 від 10 листопада 2010 року N 1023,
 від 10 листопада 2010 року N 1030,
 від 10 листопада 2010 року N 1031,
 від 1 грудня 2010 року N 1084,
 від 1 грудня 2010 року N 1097,
 від 17 січня 2011 року N 20,
 від 2 лютого 2011 року N 60,
 від 9 березня 2011 року N 215,
 від 4 квітня 2011 року N 380,
 від 13 квітня 2011 року N 394,
 від 13 квітня 2011 року N 395,
 від 13 квітня 2011 року N 409,
 від 11 травня 2011 року N 487,
 від 18 травня 2011 року N 511,
 від 25 травня 2011 року N 534,
 від 9 червня 2011 року N 613,
 від 20 липня 2011 року N 759,
 від 31 серпня 2011 року N 918,
 від 5 жовтня 2011 року N 1020,
 від 12 жовтня 2011 року N 1035,
 від 26 жовтня 2011 року N 1084,
 від 2 листопада 2011 року N 1118,
від 11 січня 2012 року N 11,
 від 11 січня 2012 року N 12,
 від 18 січня 2012 року N 39,
 від 25 січня 2012 року N 35,
 від 8 лютого 2012 року N 67,
 від 21 березня 2012 року N 215,
 від 21 березня 2012 року N 229,
 від 17 травня 2012 року N 379,
 від 31 травня 2012 року N 505,
 від 4 липня 2012 року N 601,
 від 18 липня 2012 року N 646,
 від 25 липня 2012 року N 665,
 від 8 серпня 2012 року N 728,
 від 19 вересня 2012 року N 868,
 від 15 квітня 2013 року N 263,
 від 24 квітня 2013 року N 325
(зміни, внесені абзацом другим пункту 6, абзацом другим
 підпункту 1 пункту 8 змін постанови Кабінету Міністрів України
 від 24 квітня 2013 року N 325, набирають чинності з 1 липня 2013 року),
 від 1 серпня 2013 року N 525,
від 7 серпня 2013 року N 597,
 від 27 листопада 2013 року N 914,
 від 23 квітня 2014 року N 116,
 від 13 серпня 2014 року N 351,
 від 20 серпня 2014 року N 367,
від 10 вересня 2014 року N 425,
від 22 жовтня 2014 року N 571,
від 4 лютого 2015 року N 40,
від 31 березня 2015 року N 153,
від 5 травня 2015 року N 261,
від 2 вересня 2015 року N 642,
 від 2 вересня 2015 року N 644,
від 30 вересня 2015 року N 1043,
 від 11 листопада 2015 року N 949
(зміни, внесені постановою Кабінету Міністрів України
 від 11 листопада 2015 року N 949, застосовуються з 7 листопада 2015 року),
 від 18 листопада 2015 року N 947
(зміни, внесені постановою Кабінету Міністрів України
 від 18 листопада 2015 року N 947, застосовуються з 7 листопада 2015 року),
 від 9 грудня 2015 року N 1030,
від 9 грудня 2015 року N 1044,
 від 16 грудня 2015 року N 1055,
від 23 грудня 2015 року N 1089,
від 11 лютого 2016 року N 99,
від 24 лютого 2016 року N 123,
від 24 лютого 2016 року N 125,
від 10 березня 2016 року N 193

Постанова втратила чинність стосовно представника
 Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини
(згідно з постановою Кабінету Міністрів України
 від 20 квітня 2016 року N 304)

Постанова втратила чинність стосовно працівників,
 розміри посадових окладів яких затверджені постановою
Кабінету Міністрів України від 5 травня 2016 року N 323
(згідно з постановою Кабінету Міністрів України
 від 5 травня 2016 року N 323)

Із змінами і доповненнями, внесеними
 постановою Кабінету Міністрів України
 від 24 червня 2016 року N 386

Постанова втратила чинність стосовно
 працівників, розміри посадових окладів яких затверджені
постановами Кабінету Міністрів України від 6 квітня 2016 року N 268
 та від 6 квітня 2016 року N 292
(згідно з постановою Кабінету Міністрів України
від 23 серпня 2016 року N 521)

Із змінами і доповненнями, внесеними
 постановами Кабінету Міністрів України
 від 24 травня 2017 року N 353,
від 30 серпня 2017 року N 657,
від 27 вересня 2017 року N 730

Постанова втратила чинність стосовно осіб
 рядового і начальницького складу податкової міліції
(згідно з постановою Кабінету Міністрів України
 від 30 серпня 2017 року N 704,
враховуючи зміни, внесені постановами
 Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2017 року N 1052,
 від 21 лютого 2018 року N 103)

Із змінами і доповненнями, внесеними
постановами Кабінету Міністрів України
від 10 травня 2018 року N 363,
від 3 жовтня 2018 року N 791,
від 19 червня 2019 року N 525

Постанова втратила чинність
 стосовно службовців органів прокуратури
(згідно з постановою Кабінету Міністрів України
 від 24 грудня 2019 року N 1112,
яка застосовується з 1 січня 2020 року)

Додатково див. оголошення
 ("Офіційний вісник України", N 47, 4 грудня 2006 р.),
ухвали Вищого адміністративного суду України
 від 17 грудня 2009 року,
 від 30 вересня 2014 року

Кабінет Міністрів України постановляє:

1. Затвердити схеми посадових окладів керівних працівників, спеціалістів і службовців Адміністрації Президента України, Секретаріату Кабінету Міністрів України, Апарату Верховної Ради України, апарату Національного центру з питань євроатлантичної інтеграції України, Рахункової палати України, апарату Ради національної безпеки і оборони України, апарату Вищої ради юстиції, секретаріату Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, Державної судової адміністрації, Секретаріату Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини, апарату Національної ради з питань телебачення і радіомовлення, центральних органів виконавчої влади, державних колегіальних органів, їх територіальних органів, місцевих державних адміністрацій та їх структурних підрозділів, Верховної Ради Автономної Республіки Крим, Ради міністрів Автономної Республіки Крим, Рахункової палати Автономної Республіки Крим, виборчої комісії Автономної Республіки Крим, міністерств і республіканських комітетів Автономної Республіки Крим, органів прокуратури, судів та інших органів державної влади, згідно з додатками 1 - 47, 55, а також розміри надбавок за ранг державного службовця, дипломатичний ранг, спеціальне звання та окладів осіб рядового і начальницького складу податкової міліції за спеціальні звання згідно з додатками 56 - 58.

(абзац перший пункту 1 із змінами, внесеними згідно з
 постановами Кабінету Міністрів України від 10.04.2006 р. N 467,
 від 19.07.2006 р. N 984,
від 12.03.2008 р. N 187,
від 07.05.2008 р. N 426,
від 14.04.2010 р. N 310,
 від 10.11.2010 р. N 1023,
 від 13.04.2011 р. N 409,
 від 02.11.2011 р. N 1118,
 від 18.07.2012 р. N 646,
від 07.08.2013 р. N 597,
від 30.08.2017 р. N 657)

Умови оплати праці посадових осіб місцевого самоврядування визначаються органом місцевого самоврядування виходячи з умов оплати праці, встановлених цією постановою, і схем посадових окладів згідно з додатками 48 - 54 і 57.

(абзац другий пункту 1 із змінами, внесеними згідно з
постановою Кабінету Міністрів України від 10.05.2018 р. N 363)

Установити, що посадові оклади керівних працівників, спеціалістів територіальних органів центральних органів виконавчої влади, державних колегіальних органів, які є структурними підрозділами апарату центральних органів виконавчої влади, державних колегіальних органів, установлюються на рівні відповідних категорій працівників інших територіальних органів центральних органів виконавчої влади, державних колегіальних органів.

(пункт 1 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 15.04.2013 р. N 263,
абзац третій пункту 1 у редакції постанови
 Кабінету Міністрів України від 24.02.2016 р. N 125)

Абзац четвертий пункту 1 виключено

(пункт 1 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 24.06.2016 р. N 386,
абзац четвертий пункту 1 виключено згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 24.05.2017 р. N 353)

2. Надати право керівникам органів, зазначених у пункті 1 цієї постанови, у межах затвердженого фонду оплати праці:

1) установлювати:

а) керівникам підрозділів, спеціалістам і службовцям посадові оклади відповідно до затверджених цією постановою схем посадових окладів;

б) заступникам керівників, заступникам керівників структурних підрозділів, посади яких не передбачені цією постановою, посадові оклади на 3 - 7 відсотків нижче передбаченого схемою посадового окладу відповідного керівника;

в) надбавку за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи:

керівникам структурних підрозділів, їх заступникам, спеціалістам - у розмірі до 50 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця, посадової особи місцевого самоврядування (дипломатичний ранг, кваліфікаційний клас, спеціальне звання) та надбавки (винагороди) за вислугу років; керівним працівникам і спеціалістам департаментів, управлінь, відділів, інших структурних підрозділів, які безпосередньо займаються розробленням проектів нормативно-правових актів, проводять експертизу проектів таких актів (якщо положеннями про підрозділи передбачено виконання такої роботи); керівним працівникам і спеціалістам структурних підрозділів органів Державної фіскальної служби, які забезпечують адміністрування податків, зборів, митних платежів, єдиного внеску, протидію контрабанді та порушенню митних правил, особам начальницького складу податкової міліції, які здійснюють оперативно-розшукову діяльність та досудове розслідування кримінальних правопорушень; керівним працівникам і слідчим органів Національної поліції, посади яких віднесені до відповідних категорій посад державних службовців і які здійснюють досудове розслідування кримінальних правопорушень, - у розмірі до 100 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця (дипломатичний ранг, кваліфікаційний клас, спеціальне звання) та надбавки (винагороди) за вислугу років;

(абзац другий підпункту 1 "в" пункту 2 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 08.11.2006 р. N 1559,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 11.06.2008 р. N 538,
 від 31.05.2012 р. N 505,
 від 19.09.2012 р. N 868,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 07.08.2013 р. N 597,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153,
 від 11.11.2015 р. N 949,
яка застосовується з 07.11.2015 р.,
від 30.08.2017 р. N 657,
від 10.05.2018 р. N 363)

Абзац третій підпункту "в" підпункту 1 пункту 2 виключено

(підпункт 1 "в" пункту 2 доповнено новим абзацом третім згідно з
постановою Кабінету Міністрів України від 27.05.2009 р. N 504,
у зв'язку з цим абзаци третій і четвертий вважати
 відповідно абзацами четвертим і п'ятим,
абзац третій підпункту "в" підпункту 1 пункту 2 виключено згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 24.05.2017 р. N 353)

службовцям - у розмірі до 50 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за вислугу років.

(абзац четвертий підпункту 1 "в" пункту 2 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984)

У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни зазначена надбавка скасовується або розмір її зменшується;

г) спеціалістам і службовцям (крім заступників керівників органів виконавчої влади, прокуратури, судів та інших органів, керівників структурних підрозділів та їх заступників) доплату:

за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників таких самих категорій персоналу (у разі відсутності внаслідок тимчасової непрацездатності, перебування у відпустці без збереження заробітної плати, у відпустці у зв'язку з вагітністю і пологами, у частково оплачуваній відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку чи у відпустці без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною у медичному висновку, але не більше ніж до досягнення дитиною шестирічного віку) - до 50 відсотків посадового окладу за основною роботою з використанням для цього до 50 відсотків посадового окладу відсутнього працівника;

за виконання обов'язків тимчасово відсутнього керівника або заступника керівника структурного підрозділу - у розмірі різниці між фактичним посадовим окладом тимчасово відсутнього керівника або заступника керівника структурного підрозділу (без урахування надбавок та доплати) і посадовим окладом працівника, який виконує обов'язки тимчасово відсутнього керівника або заступника керівника структурного підрозділу, у разі, коли працівник, що виконує обов'язки тимчасово відсутнього керівника структурного підрозділу, не є його заступником;

ґ) посадові оклади окремим працівникам, посади яких не передбачені цією постановою, на рівні посадових окладів відповідних категорій спеціалістів та службовців;

(пункт 2 доповнено підпунктом 1 "ґ" згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984)

2) здійснювати преміювання працівників відповідно до їх особистого вкладу в загальні результати роботи, а також до державних і професійних свят та ювілейних дат у 2006 році в межах коштів, передбачених на преміювання у кошторисі відповідного органу, та економії коштів на оплату праці, а починаючи з 1 січня 2007 р. - у межах фонду преміювання, утвореного у розмірі не менш як 10 відсотків посадових окладів та економії фонду оплати праці.

Конкретні умови, порядок та розміри преміювання працівників визначаються у положенні про преміювання відповідного органу;

3) надавати працівникам матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу для оздоровлення при наданні щорічної відпустки у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати працівника (місячного грошового забезпечення військовослужбовців, осіб начальницького складу).

(підпункт 3 пункту 2 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984)

2¹. Надати право керівникам центральних органів виконавчої влади, державних колегіальних органів та Секретаріату Кабінету Міністрів України в межах затвердженого фонду оплати праці встановлювати:

(абзац перший пункту 2¹ із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 02.11.2011 р. N 1118)

директорам департаментів (начальникам головних управлінь, управлінь податкової міліції), чисельність працівників яких перевищує 40 одиниць, та директорам департаментів, чисельність працівників яких перевищує 70 одиниць, - посадові оклади, підвищені відповідно не більше ніж на 10 відсотків та не більше ніж на 20 відсотків посадового окладу, передбаченого схемою, затвердженою цією постановою;

(абзац другий пункту 2¹ із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 04.04.2011 р. N 380)

керівникам патронатних служб - посадові оклади на рівні посадового окладу директора департаменту з чисельністю працівників понад 70 одиниць з урахуванням підвищення посадового окладу не більше ніж на 20 відсотків;

помічникам Міністра - посадові оклади на рівні посадового окладу директора департаменту з чисельністю працівників понад 40 одиниць з урахуванням підвищення посадового окладу не більше ніж на 10 відсотків.

(постанову доповнено пунктом 2¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 17.01.2011 р. N 20)

3. Виплачувати працівникам органів, зазначених у пункті 1 цієї постанови:

1) надбавку за знання та використання в роботі іноземної мови: однієї європейської - у розмірі 10, однієї східної, угро-фінської або африканської - 15, двох і більше мов - 25 відсотків посадового окладу;

2) доплату за науковий ступінь кандидата або доктора наук з відповідної спеціальності - у розмірі відповідно 5 і 10 відсотків посадового окладу;

3) надбавку за почесне звання "заслужений" - у розмірі 5 відсотків посадового окладу; 

4) надбавку за вислугу років:

державним службовцям, посадовим особам органів місцевого самоврядування у відсотках до посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг (спеціальне звання) і залежно від стажу державної служби, служби в органах місцевого самоврядування в таких розмірах: понад 3 роки - 10, понад 5 років - 15, понад 10 років - 20, понад 15 років - 25, понад 20 років - 30, понад 25 років - 40 відсотків;

службовцям органів місцевого самоврядування у відсотках до посадового окладу в таких розмірах: понад 3 роки - 10, понад 5 років - 15, понад 10 років - 20, понад 15 років - 25, понад 20 років - 30, понад 25 років - 40 відсотків - у порядку, визначеному Положенням про порядок і умови виплати щомісячної надбавки за вислугу років працівникам органів виконавчої влади та інших державних органів, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 20 грудня 1993 р. N 1049 "Про надбавки за вислугу років для працівників органів виконавчої влади та інших державних органів";

(підпункт 4 пункту 3 доповнено новим абзацом третім згідно з
постановою Кабінету Міністрів України від 10.05.2018 р. N 363,
у зв'язку з цим абзаци третій і четвертий
вважати відповідно абзацами четвертим і п'ятим)

особам рядового та начальницького складу податкової міліції органів Державної фіскальної служби у відсотках до окладу грошового утримання з урахуванням доплат за спеціальне звання і залежно від вислуги років у таких розмірах: понад 1 рік - 5, понад 2 роки - 10, понад 5 років - 20, понад 10 років - 25, понад 15 років - 30, понад 20 років - 35, понад 25 років - 40 відсотків.

(пункт 3 доповнено підпунктом 4 згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
підпункт 4 пункту 3 у редакції постанови
 Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153)

Доплата за науковий ступінь та надбавка за почесне звання виплачуються працівникам, якщо їх діяльність збігається за профілем з науковим ступенем або почесним званням.

(пункт 3 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984)

3¹. Виплачувати працівникам Державної фіскальної служби та її територіальних органів у межах затвердженого фонду оплати праці доплату за роботу в нічний час у розмірі 35 відсотків посадового окладу за кожну годину роботи з 22-ї години до 6-ї години наступного дня.

(постанову доповнено пунктом 3¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 07.08.2013 р. N 597,
пункт 3¹ із змінами, внесеними згідно з постановою
Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153)

3². Виплачувати працівникам установ виконання покарань та слідчих ізоляторів Державної кримінально-виконавчої служби, посади яких віднесені до відповідних категорій посад державних службовців, посадові оклади з підвищенням за особливі умови праці, пов'язані з роботою із засудженими та особами, що тримаються у слідчих ізоляторах, у таких розмірах:

у кримінально-виконавчих установах закритого типу максимального рівня безпеки - до 65 відсотків;

у кримінально-виконавчих установах закритого типу середнього рівня безпеки, в яких тримаються чоловіки, які раніше відбували покарання у виді позбавлення волі, - до 60 відсотків;

в інших установах виконання покарань - до 50 відсотків;

у слідчих ізоляторах - до 30 відсотків.

Порядок підвищення посадових окладів працівникам установ виконання покарань та слідчих ізоляторів Державної кримінально-виконавчої служби, посади яких віднесені до відповідних категорій посад державних службовців, за особливі умови праці, пов'язані з роботою із засудженими та особами, що тримаються у слідчих ізоляторах, установлюється Міністерством юстиції.

(постанову доповнено пунктом 3² згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 05.05.2015 р. N 261)

3³. Установити надбавку за особливий характер роботи та інтенсивність праці керівнику Секретаріату Конституційного Суду України, керівнику апарату Верховного Суду України, керівнику апарату вищого спеціалізованого суду у розмірі до 75 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг.

Рішення про зазначені виплати керівнику Секретаріату Конституційного Суду України приймається Головою Конституційного Суду України, керівнику апарату Верховного Суду України та керівнику апарату вищого спеціалізованого суду - Головою Державної судової адміністрації.

(постанову доповнено пунктом 3³ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 02.09.2015 р. N 644)

3⁴. Виплачувати працівникам територіальних органів Держпраці посадові оклади з підвищенням у таких розмірах:

державним гірничотехнічним інспекторам, які здійснюють нагляд за охороною праці на вугільних шахтах і рудниках із підземними роботами, за перебування у підземних гірничих виробках не менше ніж 12 разів на місяць - на 25 відсотків;

державним гірничотехнічним інспекторам, які безпосередньо здійснюють нагляд за охороною праці на вугільних шахтах, небезпечних за раптовими викидами, надкатегорійних і 3-ї категорії з газу, - на 20 відсотків;

державним газотехнічним інспекторам, які безпосередньо здійснюють нагляд за охороною праці на підприємствах із газопостачання населення, - на 15 відсотків;

державним інспекторам, які безпосередньо здійснюють нагляд за охороною праці в хімічній промисловості з виробництва вибухових речовин і виробництв на їх основі, - на 12 відсотків;

державним інспекторам, які безпосередньо здійснюють нагляд за охороною праці на підприємствах із розвідки, видобутку та переробки уранових руд, атомних електростанціях і дослідних ядерних реакторах, - на 10 відсотків.

При цьому застосовується одне з передбачених підвищень посадового окладу.

(постанову доповнено пунктом 3⁴ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 10.03.2016 р. N 193)

3⁵. Виплачувати державним гірничотехнічним інспекторам, які здійснюють державний нагляд за охороною праці на виробництвах та об'єктах підвищеної небезпеки вугільної галузі, надбавку за особливий характер роботи в розмірі до 50 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця.

(постанову доповнено пунктом 3⁵ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 10.03.2016 р. N 193)

4. Пункт 4 виключено

(згідно з постановою Кабінету
 Міністрів України від 18.07.2012 р. N 646)

5. Грошове забезпечення військовослужбовців, осіб начальницького складу, відряджених до органів державної влади та місцевого самоврядування, складається з посадового окладу, інших виплат (крім надбавки за ранг та надбавки за вислугу років), установлених цією постановою, а також окладу за військовим званням та надбавки за вислугу років, установлених у розмірі і порядку, що визначаються законодавством для військовослужбовців. На зазначених осіб не поширюється дія постанови Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2001 р. N 104 "Про порядок і норми грошового та матеріального забезпечення військовослужбовців Збройних Сил, інших військових формувань, осіб начальницького складу органів внутрішніх справ, органів і установ виконання покарань, відряджених до органів виконавчої влади та інших цивільних установ" (Офіційний вісник України, 2001 р., N 6, ст. 225; 2002 р., N 47, ст. 2125; 2003 р., N 37, ст. 1981), крім абзаців третього, п'ятого і шостого пункту 1.

(абзац перший пункту 5 із змінами, внесеними згідно з
 постановами Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
від 11.02.2009 р. N 74,
 від 31.05.2012 р. N 505)

Для обчислення розміру складових грошового забезпечення замість надбавки за ранг застосовується розмір окладу за військовим званням.

6. Преміювання керівників органів виконавчої влади та інших органів, їх заступників, встановлення їм надбавок, передбачених цією постановою, надання матеріальної допомоги здійснюється у порядку та розмірі, установлених цією постановою, у межах затверджених видатків на оплату праці. Рішення про зазначені виплати приймається органом вищого рівня.

(абзац перший пункту 6 із змінами, внесеними згідно з
 постановами Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 від 31.05.2012 р. N 505,
 від 18.07.2012 р. N 646)

Преміювання голів обласних, районних і районних у містах рад, їх заступників, сільських, селищних і міських голів, установлення їм надбавок, надання матеріальної допомоги здійснюється у порядку та розмірах, визначених цією постановою, у межах затверджених видатків на оплату праці. Рішення про зазначені виплати приймається відповідною радою.

(абзац другий пункту 6 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 24.05.2017 р. N 353)

Преміювання секретарів сільських, селищних, міських рад, заступників сільських, селищних, міських голів, керуючих справами (секретарів) виконавчих комітетів, старост, установлення їм надбавок, надання матеріальної допомоги здійснюється у порядку та розмірах, визначених цією постановою, у межах затверджених видатків на оплату праці за рішенням сільського, селищного, міського голови.

(пункт 6 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 03.10.2018 р. N 791)

7. Групи за оплатою праці керівних працівників і спеціалістів місцевих державних адміністрацій та їх управлінь, відділів, інших структурних підрозділів, територіальних органів центральних органів виконавчої влади, судів визначаються відповідно до показників, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 21 липня 2005 р. N 614 (Офіційний вісник України, 2005 р., N 30, ст. 3308).

(пункт 7 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 31.05.2012 р. N 505)

8. Видатки, пов'язані з набранням чинності цією постановою, здійснюються в межах асигнувань на оплату праці, затверджених у кошторисах на утримання відповідних органів.

Керівникам органів, зазначених у пункті 1 цієї постанови, для реалізації її норм здійснити заходи, спрямовані на економію фонду оплати праці, упорядкування та оптимізацію структури їх апарату.

9. У разі зменшення у зв'язку з прийняттям цієї постанови та визнанням такими, що втратили чинність, актів Кабінету Міністрів України та Указів Президента України, розміру заробітної плати (без премії), грошового забезпечення (без премії) в окремих працівників державних та інших органів, умови оплати праці яких визначені цією постановою, та у працівників, прирівняних згідно з нормативно-правовими актами, що втрачають чинність, за умовами оплати праці до працівників державних органів, або яким передбачено збереження умов оплати праці за попередньою посадою, на час роботи на займаній посаді виплачується різниця між заробітною платою (без премії), грошовим забезпеченням (без премії), визначеною за умовами оплати праці, згідно з нормативно-правовими актами, що втратили чинність, та розміром заробітної плати, встановленим за новими умовами оплати праці.

(пункт 9 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984)

10. Нові умови оплати праці зазначених працівників визначаються за займаною посадою у відповідному державному органі згідно з цією постановою або окремим нормативно-правовим актом Кабінету Міністрів України чи Міністерства соціальної політики.

(пункт 10 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 25.01.2012 р. N 35)

11. Міністерству праці та соціальної політики, Міністерству фінансів, Міністерству юстиції та іншим центральним органам виконавчої влади подати у двомісячний строк Кабінетові Міністрів України пропозиції щодо приведення актів Кабінету Міністрів України та інших нормативно-правових актів з питань оплати праці у відповідність із цією постановою, а також привести власні нормативно-правові акти у відповідність із цією постановою.

12. Пропозиції щодо удосконалення умов оплати праці працівників державних органів та органів місцевого самоврядування вносить Кабінетові Міністрів України Міністерство соціальної політики.

(пункт 12 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 25.01.2012 р. N 35)

13. Міністерству праці та соціальної політики, Міністерству фінансів, Міністерству економіки та Головному управлінню державної служби проаналізувати за підсумками першого півріччя 2006 р. результати запровадження умов оплати праці, визначених цією постановою, та внести у разі потреби пропозиції щодо їх удосконалення.

14. Визнати такими, що втратили чинність, акти Кабінету Міністрів України згідно з переліком, що додається.

15. Умови оплати праці, затверджені цією постановою, застосовуються з 1 січня 2006 р., а для працівників, окремі умови оплати праці яких визначені Указами Президента України, - з 1 квітня після визнання такими, що втратили чинність, цих Указів.

Інд. 26

Додаток 1
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 13 серпня 2014 р. N 351)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Адміністрації Президента України

(додаток 1 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 21.11.2007 р. N 1341,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 14.04.2010 р. N 310,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 10.11.2010 р. N 1031,
 від 25.05.2011 р. N 534,
 від 17.05.2012 р. N 379,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 13.08.2014 р. N 351)

Додаток 2
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Державного управління справами

(додаток 2 у редакції постанов Кабінету
 Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 21.03.2012 р. N 215)

Додаток 2¹
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів працівників апарату Національного центру з питань євроатлантичної інтеграції України

(постанову доповнено додатком 2¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 10.04.2006 р. N 467,
 додаток 2¹ у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 3
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 17 вересня 2008 р. N 829) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Секретаріату Кабінету Міністрів

(додаток 3 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 24.06.2006 р. N 855,
 від 31.01.2007 р. N 72,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 09.01.2008 р. N 2,
 від 22.02.2008 р. N 63,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 17.09.2008 р. N 829,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 05.11.2008 р. N 965,
від 13.05.2009 р. N 453,
від 17.03.2010 р. N 270,
 від 23.04.2014 р. N 116,
від 10.09.2014 р. N 425,
від 22.10.2014 р. N 571)

Додаток 4
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Апарату та секретаріатів комітетів Верховної Ради України, а також помічників-консультантів народних депутатів України, на яких поширюється дія Закону України "Про державну службу"

(додаток 4 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 21.11.2007 р. N 1341)

Додаток 4¹
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів секретаріату Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини

(постанову доповнено додатком 4¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 додаток 4¹ у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 5
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
 посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Управління адміністративними будинками Господарсько-фінансового департаменту Секретаріату Кабінету Міністрів України, Управління адміністративними будинками Державного управління справами, Головного управління санаторно-курортних закладів в Автономній Республіці Крим Державного управління справами та Управління адміністративними будинками Управління справами Апарату Верховної Ради України, начальника Управління житловими будинками Управління справами Верховної Ради України

(назва із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 03.11.2010 р. N 995,
 від 09.06.2011 р. N 613)
 

(додаток 5 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 03.11.2010 р. N 995)

Додаток 6
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів апарату Представництва Президента України в Автономній Республіці Крим

(додаток 6 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 27.12.2006 р. N 1839,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 7
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Апарату Ради національної безпеки і оборони України

(додаток 7 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 20.07.2011 р. N 759,
 від 20.08.2014 р. N 367)

Додаток 8
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Національного інституту стратегічних досліджень

(додаток 8 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 02.04.2008 р. N 290,
від 24.02.2016 р. N 123)

Додаток 8¹
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Національного інституту проблем міжнародної безпеки

(постанову доповнено додатком 8¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 додаток 8¹ у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 23.09.2009 р. N 999)

Додаток 8²
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 968

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Національної академії державного управління при Президентові України та регіональних інститутів державного управління Академії

(постанову доповнено додатком 8² згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 31.08.2011 р. N 918)

Додаток 9
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів працівників Секретаріату Центральної виборчої комісії, Служби розпорядника Державного реєстру виборців

(додаток 9 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 24.05.2006 р. N 710,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 15.08.2007 р. N 1052)

Додаток 10
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 9 грудня 2015 р. N 1030)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Рахункової палати

(додаток 10 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 05.09.2007 р. N 1099,
 від 01.12.2010 р. N 1084,
 від 01.08.2013 р. N 525,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 09.12.2015 р. N 1030)

Додаток 11
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів апарату Вищої ради юстиції України

(додаток 11 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 27.11.2013 р. N 914)

Додаток 11¹
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників, спеціалістів секретаріату та інспекторів Вищої кваліфікаційної комісії суддів України

(постанову доповнено додатком 11¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 10.11.2010 р. N 1023,
 додаток 11¹ із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 02.09.2015 р. N 644)

Додаток 12
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів апарату Національної ради з питань телебачення і радіомовлення

(додаток 12 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 13
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів центрального апарату міністерств

Розділ виключено

(додаток 13 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 від 07.02.2007 р. N 149,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 01.10.2008 р. N 869,
 від 17.01.2011 р. N 20,
 від 02.02.2011 р. N 60,
 від 11.05.2011 р. N 487,
 від 07.08.2013 р. N 597,
від 04.02.2015 р. N 40,
від 31.03.2015 р. N 153)
 

Додаток 13¹
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і слідчих апарату Національної поліції, що здійснюють досудове розслідування кримінальних правопорушень, посади яких належать до відповідних категорій посад державних службовців

(постанову доповнено додатком 13¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 08.11.2006 р. N 1559,
 додаток 13¹ у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 19.09.2012 р. N 868,
 від 11.11.2015 р. N 949,
яка застосовується з 07.11.2015 р.)

Додаток 13²
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 2 листопада 2011 р. N 1118)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів державних колегіальних органів

(постанову доповнено додатком 13² згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 02.11.2011 р. N 1118,
 додаток 13² із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 08.08.2012 р. N 728,
 від 15.04.2013 р. N 263)

Додаток 13³
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 2 листопада 2011 р. N 1118)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів територіальних органів державних колегіальних органів

(постанову доповнено додатком 13³ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 02.11.2011 р. N 1118)

Додаток 13⁴
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(в редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 7 серпня 2013 р. N 597)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів спеціалізованих департаментів Міндоходів

Додаток 13⁴ виключено

(постанову доповнено додатком 13⁴ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 07.08.2013 р. N 597,
додаток 13⁴ виключено згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153)

Додаток 13⁵
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників та спеціалістів міжрегіонального та регіональних територіальних органів МВС

(постанову доповнено додатком 13⁵ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 18.11.2015 р. N 947,
 яка застосовується з 07.11.2015 р.)

Додаток 14
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 31 березня 2015 р. N 153)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів апарату центральних органів виконавчої влади (крім міністерств), Служби безпеки, Служби зовнішньої розвідки, Управління державної охорони, Адміністрації Державної спеціальної служби транспорту

Керівні працівники і спеціалісти Держфінінспекції, які здійснюють державний фінансовий контроль, керівні працівники і спеціалісти ДФС, які забезпечують адміністрування податків, зборів, митних платежів, єдиного внеску, здійснюють оперативно-розшукову діяльність та досудове розслідування кримінальних правопорушень, протидію контрабанді та порушенням митних правил

Керівні працівники і спеціалісти Адміністрації Державної спеціальної служби транспорту

(додаток 14 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 25.03.2006 р. N 361,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 07.02.2007 р. N 149,
 у редакції постанов Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
від 23.07.2008 р. N 664,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 01.10.2008 р. N 869,
від 01.07.2009 р. N 669,
від 09.06.2010 р. N 416,
 від 17.01.2011 р. N 20,
 від 13.04.2011 р. N 395,
 від 11.05.2011 р. N 487,
 від 09.06.2011 р. N 613,
 від 02.11.2011 р. N 1118,
 від 11.01.2012 р. N 11,
 від 18.07.2012 р. N 646,
 від 19.09.2012 р. N 868,
 від 24.04.2013 р. N 325,
 від 07.08.2013 р. N 597,
від 04.02.2015 р. N 40,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 02.09.2015 р. N 642,
від 30.09.2015 р. N 1043)

Додаток 14¹
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 31 березня 2015 р. N 153)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів спеціалізованих департаментів та органів ДФС

(постанову доповнено додатком 14¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153)

Додаток 15
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(в редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 7 серпня 2013 р. N 597)

СХЕМА
посадових окладів осіб рядового і начальницького складу податкової міліції ДФС

(додаток 15 у редакції постанов Кабінету
 Міністрів України від 21.09.2006 р. N 1344,
 від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 09.06.2010 р. N 404,
 від 04.04.2011 р. N 380,
 від 13.04.2011 р. N 395,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 07.08.2013 р. N 597,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153)

Додаток 16
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів центрального апарату Антимонопольного комітету, Фонду державного майна

(додаток 16 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 01.10.2008 р. N 869,
 від 17.01.2011 р. N 20)

Додаток 17
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів центральних державних архівів, що належать до категорій посад державних службовців

(додаток 17 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 18
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів працівників органів Верховної Ради Автономної Республіки Крим, керівників і спеціалістів її апарату

(додаток 18 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 19
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів Рахункової палати Верховної Ради Автономної Республіки Крим

(додаток 19 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 20
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів членів виборчої комісії Автономної Республіки Крим та працівників її апарату

(додаток 20 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 21
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівників і спеціалістів апарату Ради міністрів Автономної Республіки Крим

(додаток 21 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 13.04.2011 р. N 394,
 від 11.01.2012 р. N 12)

Додаток 22
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівників і спеціалістів апарату міністерств, республіканських комітетів, комітетів та інших республіканських органів виконавчої влади Автономної Республіки Крим, територіальних органів центральних органів виконавчої влади в Автономній Республіці Крим

(додаток 22 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 09.06.2011 р. N 613,
 від 05.10.2011 р. N 1020,
 від 18.01.2012 р. N 39,
 від 18.07.2012 р. N 646,
 від 24.04.2013 р. N 325)

Додаток 23
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів обласних, Київської та Севастопольської міських держадміністрацій

Примітку виключено

(додаток 23 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 10.11.2010 р. N 1030,
 від 18.01.2012 р. N 39,
 від 24.04.2013 р. N 325)

Додаток 24
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 10 березня 2016 р. N 193)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів департаментів, управлінь, відділів та інших структурних підрозділів обласних, Київської та Севастопольської міських держадміністрацій, управлінь, відділів та інших територіальних органів центральних органів виконавчої влади, інших державних органів в областях, мм. Києві та Севастополі

Спеціалісти територіальних органів Держпраці, які здійснюють нагляд за охороною праці

(додаток 24 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 від 21.09.2006 р. N 1344,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 23.07.2008 р. N 663,
від 01.07.2009 р. N 669,
 від 10.11.2010 р. N 1030,
 від 18.05.2011 р. N 511,
 від 18.01.2012 р. N 39,
 від 21.03.2012 р. N 229,
 від 18.07.2012 р. N 646,
 від 25.07.2012 р. N 665,
 від 24.04.2013 р. N 325,
від 02.09.2015 р. N 642,
від 23.12.2015 р. N 1089,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 10.03.2016 р. N 193)

Додаток 24¹
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і слідчих головних управлінь Національної поліції в областях, м. Києві, Автономній Республіці Крим та м. Севастополі, які здійснюють досудове розслідування кримінальних правопорушень і посади яких належать до відповідних категорій посад державних службовців

(постанову доповнено додатком 24¹ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 08.11.2006 р. N 1559,
 додаток 24¹ у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 19.09.2012 р. N 868,
 від 11.11.2015 р. N 949,
яка застосовується з 07.11.2015 р.)

Додаток 24²
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників та спеціалістів управлінь державної виконавчої служби Головного управління юстиції Міністерства юстиції України в Автономній Республіці Крим, головних територіальних управлінь юстиції в областях, містах Києві та Севастополі

(постанову доповнено додатком 24² згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 23.07.2008 р. N 663,
 додаток 24² із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 11.05.2011 р. N 487,
від 11.02.2016 р. N 99)

Додаток 24³
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників та спеціалістів міжрегіональних територіальних органів Національної поліції

(постанову доповнено додатком 24³ згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 18.11.2015 р. N 947,
 яка застосовується з 07.11.2015 р.)

Додаток 25
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(в редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 7 серпня 2013 р. N 597)

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів, які здійснюють контроль за справлянням податків та інших платежів, організовують роботу з контролю за надходженням платежів до бюджетів та примусового їх стягнення, обліку, оцінки, зберігання вилученого та конфіскованого майна, здійснюють оперативно-розшукову діяльність та розслідування кримінальних правопорушень, митний контроль та митне оформлення, протидію контрабанді та порушенням митних правил головних управлінь в Автономній Республіці Крим, областях, мм. Києві та Севастополі, міжрегіональних головних управлінь, митниць, спеціалізованих державних податкових інспекцій ДФС та керівних працівників і спеціалістів, державних фінансових інспекцій в Автономній Республіці Крим, областях, мм. Києві та Севастополі, які здійснюють державний фінансовий контроль

Керівні працівники і спеціалісти, які здійснюють контроль за справлянням податків та інших платежів, організовують роботу з контролю за надходженням платежів до бюджетів та примусового їх стягнення, обліку, оцінки, зберігання вилученого та конфіскованого майна, здійснюють оперативно-розшукову діяльність та досудове розслідування кримінальних правопорушень, митний контроль та митне оформлення, протидію контрабанді та порушенням митних правил, ДФС

(додаток 25 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 25.03.2006 р. N 361,
 у редакції постанов Кабінету
 Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 14.05.2008 р. N 448,
 від 26.10.2011 р. N 1084,
 від 11.01.2012 р. N 11,
 від 25.07.2012 р. N 665,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 07.08.2013 р. N 597,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153)

Додаток 26
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(в редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 7 серпня 2013 р. N 597)

СХЕМА
посадових окладів осіб рядового і начальницького складу податкової міліції головних управлінь в Автономній Республіці Крим, областях, мм. Києві та Севастополі, міжрегіональних головних управлінь, митниць, спеціалізованих державних податкових інспекцій ДФС

(додаток 26 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 21.09.2006 р. N 1344,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 06.01.2010 р. N 6,
від 30.06.2010 р. N 545,
 від 13.04.2011 р. N 395,
 від 26.10.2011 р. N 1084,
 від 25.07.2012 р. N 665,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 07.08.2013 р. N 597,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 31.03.2015 р. N 153)

Додаток 27
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів територіального відділення Антимонопольного комітету та Фонду державного майна в Автономній Республіці Крим

(додаток 27 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 28
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів територіальних відділень Антимонопольного комітету, Фонду державного майна

(додаток 28 із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 19.07.2006 р. N 984,
 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.05.2007 р. N 700)

Додаток 29
до постанови Кабінету Міністрів України
від 9 березня 2006 р. N 268
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 12 травня 2007 р. N 700) 

СХЕМА
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів відділень Казначейства, керівних працівників і спеціалістів міськрайонних, міжміських управлінь (відділів) Держземагентства, міських управлінь, відділів та інших територіальних органів центральних органів виконавчої влади у містах, міських (міст обласного значення), міськрайонних (у разі утворення) управлінь юстиції, міських (міст обласного значення), міськрайонних (у разі їх утворення) відділів державної реєстрації актів цивільного стану головних територіальних управлінь юстиції, керівних працівників і спеціалістів об'єднаних управлінь Пенсійного фонду України (у разі утворення), спеціалістів: державних фінансових інспекцій, державних податкових інспекцій, які мають ранг державного службовця у містах (крім мм. Києва та Севастополя), об'єднаних державних податкових інспекцій, об'єднаних у районах та містах державних фінансових інспекцій