Идет загрузка документа (4 kByte)
Главный правовой
портал Украины
Главный правовой
портал Украины
Остаться Попробовать

О внесении изменений в Кодекс законов о труде Украины относительно рационального использования рабочего времени

Пояснительная записка к проекту закона Украины от 24.04.2014 № 4777
Дата рассмотрения: 24.04.2014 Карта проходжения проекта

ПОЯСНЮВАЛЬНА ЗАПИСКА
до проекту Закону України "Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо раціонального використання робочого часу"

1. Обґрунтування необхідності прийняття законопроекту

На сьогодні існує нормативно закріплена можливість перенесення вихідних днів на наступний після святкового або неробочого, якщо святковий або неробочий день збігається з вихідним (ст. 73 КЗпП України).

До святкових днів чинне законодавство відносить:

1 січня - Новий рік

7 січня - Різдво Христове

8 березня - Міжнародний жіночий день

1 і 2 травня - День міжнародної солідарності трудящих

9 травня - День Перемоги

28 червня - День Конституції України

24 серпня - День незалежності України.

Неробочими днями вважаються 7 січня - Різдво Христове, один день (неділя) - Пасха (Великдень) та один день (неділя) - Трійця.

Застосування правила перенесення святкового або неробочого дня, який збігається з вихідним днем, не сприяє раціональному використанню робочого часу.

Так, вихідні дні - це дні щотижневого відпочинку. У випадку припадання на вихідний день святкового чи неробочого дня, працівник не позбавлений можливості відпочити, оскільки імовірне відзначення будь-якого свята також є одним із видів відпочинку.

В будь-якому випадку, чи то у вихідний, чи то у святковий та неробочий день працівник самостійно планує свій час відпочинку та вирішує, якими справами буде займатися.

Відтак, спеціальне перенесення вихідного дня - дня відпочинку у тому випадку, коли на нього припадає святковий або не робочий день, є недоцільним, призводить до втрати робочого часу, що є не раціональним.

Не сприяє раціональному використанню робочого часу й святкування 1 та 2 травня - Дня міжнародної солідарності трудящих.

2. Цілі та завдання нового закону

Прийняття законопроекту зумовлено необхідністю раціонального використання робочого часу.

3. Загальна характеристика і основні положення нового Закону

Законопроектом пропонується виключити "1 і 2 травня - День міжнародної солідарності трудящих" із переліку святкових днів, встановлених статтею 73 КЗпП України, а також виключення положення, згідно з яким "у випадку, коли святковий або неробочий день (стаття 73) збігається з вихідним днем, вихідний день переноситься на наступний після святкового або неробочого" (вказане правило пропонується не застосовувати щодо святкування Великодня, встановивши 2 неробочі дні - неділю та понеділок).

4. Фінансово-економічне обґрунтування

Прийняття цього законопроекту не потребує додаткових витрат з Державного бюджету України.

5. Наслідки прийняття нового Закону

Прийняття проекту Закону завадить необґрунтованим втратам робочого часу та сприятиме більш раціональному його використанню.

 

Народний депутат України

Ю. В. Вознюк

Опрос